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“党建+N”模式:渲染岳阳楼下最靓底色

岳阳楼街道工委周全贯彻中央、省、市和区委决策支配,牢靠树立以人夷易近为中间的成长思惟,大年夜力弘扬先忧后乐的地域文化,坚持以党建为统辖,积极探索“党建+N”模式,推动各项事情迈上新台阶。

“党建+教导”,牢树血色信念。持续开展习近平新期间中国特色社会主义思惟进修教导进机关、进社区、进企业、进网格,积极打造进修型基层党组织。打造“公益自愿办事一条街”,培植血色社团11个,开展“岳阳楼下话家风”等活动228场次,评比“好家风”人物156个。

“党建+基层”,筑牢血色碉堡。增强大年夜工委扶植,出力打造“党建联抓、办事联手、举措措施联建、卫生联管、折衷联创”区域化党建格局;选优配强6个社区党组织带头人,推荐43名有权威、有影响力的无职党员担负社区网格党小组长;按照党支部“五化”标准,提质改造6个社区居夷易近办事中间。

“党建+综治”,搭建血色平台。探索建立抵触调解四级处置模式(网格员-社区夷易近警-社团组织-街道和本能机能部门),2018年妥善化解抵触胶葛388起;创建社区夷易近警与网格员齐抓共管的“1+1+N”治安防控新模式,接处警率、治安发案率同比下降30%,破案率同比上升25%;广泛开展联防联治,建立楼栋电子档案1010份,去年无非正常上访、无刑事案件、无公共安然变乱。

“党建+夷易近生”,践行血色宗旨。将街道划分为43个网格,下沉公共办事事变147项,周全打造五个“一公里公共办事圈”。充分发挥居夷易近监委会、议事会、物管会的感化,向导群众自治;周全执行党务政务居务三公开,充分保障了群众知情权、话语权和监督权;广泛借助红旗e站、网上支部等序言推动信息交流,2018年办理热点难点问题1280个。

“党建+生态”,担当血色任务。严格落实“河长制”“湖长制”,凸起抓好洞庭湖、春风湖综合管理,关停污染源小作坊15家,拆除违法修建2.1万平方米。紧扣“三清一改四化”事情目标,深入开展城村夫居情况整治集中攻坚行动,执行公安、城管和交通联合法律,持续开展城区交通秩序综合整治。

“党建+经济”,打造血色引擎。探索摸底、阐发、评估、研判“四环递进”风险防控机制,建立义务倒逼、光阴倒排、责任倒追“三倒”事情机制,执行“公职优先、以拆匆匆签、执法助拆”,2016年以来实施棚改项目4个,1.2万艰苦群众拜别了“蜗居”。严格推行“日传递、周调整、月讲评”和末位表态约谈等事情机制,确保3个项目清零腾地,4318户居夷易近实现了“阳光征拆”。妥善处置惩罚了3517公产等征拆难题和住户诉求;成功拆迁汴河园路265户3.5万平方米,提前实现全线通车,节约资金近4000万元。

“党建+气势派头”,铸造血色步队。持续开展“进楼入户、访困问需、访贫问计”主题实践活动,解决夷易近生实事526件,办理实际问题1258个。全方位推进扫黑除恶专项斗争和禁毒人夷易近战斗,成功化解积案14起,妥善处置突发事故2起;强力推动廉政文化进机关、进社区、进项目,大年夜力开展小我“五比五看五评”和“五好团队”创建活动,运用“互联网+监督”,加强财务监管,强化穷究问责,赓续增强党员干部拒腐防变能力。

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